Zvezni zakon št. 255-FZ "O obveznem socialnem zavarovanju v primeru začasne nezmožnosti za delo in v zvezi z materinstvom"
255-FZ z dne 29.12.2006
Vsebina
Posebnost ukrepa
Zakon 255-FZ določa:
- Vrste materialne varnosti.
- Naloge in pravne sposobnosti pravnih subjektov.
- Velikost, red, pogoji zagotavljanja materialne varnosti.
Normativni akt "O obveznem socialnem zavarovanju v primeru začasne nezmožnosti za delo in v zvezi z materinstvom " se ne uporablja za odnose v zvezi z denarnimi nakazili državljanom, ki nimajo možnosti za opravljanje strokovnih nalog zaradi delovnih poškodb ali poklicnih bolezni. Za to pravilo obstajajo številne izjeme. Določeni so z določbami členov 12-15 zadevnega akta v delu, ki ni v nasprotju z Zveznim zakonom št. 125.
Predmet predpisa
Normativni akt "O obveznem socialnem zavarovanju v primeru začasne nezmožnosti za delo in v zvezi z materinstvom " določa situacije, v katerih se lahko subjekti zanesejo na materialno varnost. V dokumentu je najprej opredeljena nevarnost. Imenujejo se začasna izguba dohodka ali drugega dohodka, plačilo državljana zaradi nastanka zavarovanega dogodka. Tveganje se izenači s stroški, ki jih nosi subjekt ali njegovi sorodniki, če je nemogoče opravljati svoje strokovne naloge v skladu z opisom delovnega mesta.
Kdaj je predvidena materialna varnost?
Plačilo začasnih dajatev za invalidnost se proizvede, če:
- Neprimenljivost za opravljanje delovnih dejavnosti zaradi poškodb ali bolezni. Izjema je prejem industrijska poškodba ali poklicnih bolezni, kot tudi druge okoliščine, ki jih določa člen 5 zadevnega normativnega akta.
- Nosečnost in porod.
- Skrb za mladoletnika do 1,5 leta.
- Rojstvo otrok (otrok).
- Smrt osebe ali mladoletnega družinskega člana.
Vrste zavarovanja
Ti vključujejo plačila:
- Ženske, ki so se prijavile v zdravstveni ustanovi v zgodnjih fazah nosečnosti.
- Ob rojstvu otroka. Ta materialna pomoč je zagotovljena hkrati.
- Ob nosečnosti / porodu.
- Za skrb za mladoletnika. Ta pomoč se zagotavlja mesečno 1,5 leta.
- Zaradi začasne nezmožnosti opravljanja strokovnih nalog.
- Do pokopa.
Velikost, pogoji, postopek za izdajo zavarovanja določajo normativni akti št. 81 z dne 19. maja 1995, št. 8 z dne 12. januarja, 1996, kot tudi Zvezni zakon 255-FZ.
Predmeti prava
Zakon 255-FZ velja za:
- Osebe, ki opravljajo poklicne dolžnosti v skladu s pogodbo.
- Državni civilni, občinski uslužbenci.
- Člani proizvodnih zadrug, če osebno sodelujejo pri svojih dejavnostih.
- Duhovnik.
- Osebe, obsojene na zapor in privlačne za plačano delo.
- Predmeti, ki nadomeščajo stanje zvezne, regionalne ravni in stalno prebivajo na mestnih mestih.
Spremembe
Razmislimo o nekaterih določbah 255-FZ v novi izdaji leta 2016 Prilagoditve normativnega akta so bile opravljene večkrat. Spremembe, zlasti zaskrbljen izračunu zneska preživnine za manjše, TOM, in začasne nezmožnosti za delo. Pravila, določena v členu 14 zadevnega normativnega akta. V aktu 2016, so spremembe, ki FZ № 213 z dne 24.07.2009 V omenjeni članek, da se ugotovi, da je izračun zneskov, ki se uporabljajo v realnem povprečnega državljana. On, po drugi strani, ki je določen za 2. leto (koledarsko), ki je bila pred katero obdobje invalidnosti dopusta, povezane z rojstvom in porodu, pa tudi skrbi za mladoletnika. V tem obdobju so bila vključena vsa obdobja poklicne dejavnosti, tudi če so bila opravljena v drugih podjetjih.
Komentar
FZ 255 predvideva ta pravila samo za primere, v katerih je pravni subjekt, ki je v preteklih dveh letih delal v različnih organizacijah, prejeli zavarovanje v enem podjetju. Če je vpisan v višino vsake institucije, v kateri je član države, se povprečni dohodki ne upoštevajo. Če je tako, ali eno od dveh koledarskih let v skrbi državljanov pusti manjše ali nosečnost / pusti, ustrezne obdobja je mogoče zamenjati za izračun, pod pogojem, da bo ta postopek vodi do povečanja zneska zavarovane. Za to zainteresirana oseba piše pisno izjavo.
Izračun povprečne plače
255-FZ v novi izdaji leta 2016 ugotavlja, da zaslužek vključuje vse zneske, ki so navedeni v korist državljana. Istočasno je treba od njih odšteti prispevke FSS, FFOMS, FIU. V izračunu so sprejeti zneski, poslani tem skladom do 31. decembra. 2016. Pri določanju povprečnega zaslužka se lahko upoštevajo tudi odbitki, ki jih določa davčni zakonik. Zadnja določba se začne izvajati 1. januarja. 2017. Shema za izračun zaslužka je naslednja. Znesek vračunane plače za niz v prvem delu člena 14 je razdeljen na število koledarskih dni v njem. Hkrati so dnevi izključeni iz izračuna, ki se nanašajo na obdobja:
- Začasna nezmožnost za delo, bivanje na dopustu za nego mladoletnikov, BiR.
- Oprostitev zaposlenega iz poklicnih dejavnosti z delno / popolno ohranitvijo zaslužka. Istočasno se prispevki v ta sredstva ne obračunavajo na te zneske.
Kalkulator dodatka za nosečnost in porod
Najprej bi bilo treba povedati, da sta bila do leta 2013 uporabljena dva načina izračuna. Trenutno je znesek določen na en način. Kalkulator nadomestil za materinstvo vključuje naslednje podatke:
- Čas dopusta. Odvisno je od števila otrok in prisotnosti / odsotnosti zapletov. 140 dni je določena za eno, neproblematično nosečnost, 156 za težavo in 194 za večplodno nosečnost.
- Prihodki za 2 leti. Kot je navedeno zgoraj, je to obdobje pred letom dopusta. Hkrati je datum bolnišnice, ne pa rojstva. V izračunu lahko traja samo polno leto - od 1. januarja do 31. decembra. Znesek zaslužka se prevzame v celoti brez odbitka dohodnine.
- Dan poravnave. Njihovo število je 730 ali 731 (odvisno od tega, ali pade v prestopno leto ali ne). Število dni, ki jih je treba odšteti: bolezni življenja, po TOM ali skrbi pustite manjši, kot tudi čas za sprostitev z opravljanjem poklicnih dolžnosti z ohranjanjem s / n, in brez odbitka prispevkov v sklade.
Tukaj je treba omeniti eno odtenek. Nobena druga obdobja ne morejo zmanjšati števila dni poravnave. Torej, če je ženska v obdobju 2 let, ki delajo neposredno s samo 1 leto in preostanek časa je bil brezposeln, bo treba uporabiti pri določanju višine števila 730 (731).
Formule za izračun
Zakon 255-FZ določa naslednja pravila za izračun. Za določitev dan velikost zagotoviti možnost izgube za opravljanje strokovnih nalog, ki jih Bir povprečju je pomnožena s faktorskega sedež umetnosti. 7 in 11.2. Za izračun mesečnega zneska se uporablja naslednja formula. Ko se določi, je treba izračunati povprečni znesek zaslužka. Izračuna se z množenjem dnevnega izplačila za 30,4. To pa po drugi strani določa pravila iz člena 14 (del 3.1 in 3.2). Znesek mesečnega plačila za nego mladoletnikov se izračuna tako, da se povprečni dohodek pomnoži s koeficientom v skladu s čl. 11.2.
Stave
Zakon 255-FZ določa koeficiente v čl. 7 in 11.2. Izračun zneskov, ko izgubite priložnost za opravljanje strokovnih nalog zaradi poškodbe ali bolezni, se izvaja z uporabo obrestnih mer od povprečnega zaslužka. Vzpostavljeni so glede na trajanje zavarovalnega obdobja:
- 8 let in več - 100%.
- 5-8 let - 80%.
- Do 5 let - 60%.
Izjema je, če se je poškodba ali bolezen pojavila v enem mesecu od datuma prenehanja zaposlitve. V teh primerih se uporablja stopnja 60% povprečne plače.
Skrb za bolnega mladostnika
V primeru ambulantno zdravljenje v prvih 10 dni (koledarskih) se izračuna v skladu s stopnjami, določenimi v členu 7, 50% (1 h.) - v naslednjih dneh. Ko je otrok v bolnišnici, se uporabi prvi del 7. člena. Podobna pravila veljajo za primere potrebe po negi bolnega sorodnika, razen za otroke, mlajše od 15 let, za ambulantno zdravljenje.
Mesečna varnost
Dodatek za nego mladoletnikov se izračuna na 40% povprečne plače. Hkrati znesek, ki je nastal, ne sme biti nižji od zneska, ki je določen za otroke z otroki. Če skrbijo za dva ali več mladoletnikov, ki so dopolnili starost 1,5 leta, se znesek vrednostnih papirjev povzame. Vendar njegova vrednost ne more biti več kot 100% povprečnega zaslužka državljana, ustanovljenega v skladu s čl. 14. Pri izračunu mesečnih zneskov za druge in nadaljnje otroke se upoštevajo prejšnji mladoletniki, vključno s tistimi, ki so sprejeti. Izjema je, če je mati prikrajšana za starševske pravice.
- FZ 400 - Zvezni zakon o zavarovalnih pokojninah. FZ 400 s komentarji
- Pogoji plačila bolniškega dopusta. Plačilo začasne listine o invalidnosti
- FZ 167 "Obvezno pokojninsko zavarovanje"
- Kaj je vojaška dolžnost? Opredelitev, značilnosti, zahteve in pravo. Zvezni zakon "o vojaški…
- Koliko lahko z zakonom nenehno delate na bolniškem dopustu?
- 442-FZ "O osnovah socialne službe": splošna značilnost
- Zakonodaja o davkih in pristojbinah: razlogi za skladnost
- Pregled začasne nezmožnosti za delo: pravila za vodenje
- Ocenjevalna dejavnost v Ruski federaciji: ureditev in organizacija. Zvezni zakon o ocenjevalni…
- Zvezni zakon o pravicah miru Ruske federacije
- Državno podjetje je to za organizacijo?
- Zvezni zakon "o carinski ureditvi Ruske federacije": vsebina in značilnosti
- Pravna podlaga je ... Definicija, koncept in struktura
- Podružnice prava
- Delovni odnosi
- Civilno-pravni odnosi
- Sistem standardov varnosti delovne sile
- Zakon o socialni varnosti
- Materialno pravo
- Zakonodajni sistem
- Viri davčnega prava