Strokovna raziskava in drugi načini zbiranja informacij

V sodobni literaturi najdete več možnosti za zbiranje primarnih informacij sociološke narave. Med njimi analiza dokumentov, vse vrste anket. Pogosto se uporablja in opazovanje. Za nas je zanimiva anketna metoda - anketirjev intervju z anketiranim. In vsa vprašanja so že bila pripravljena vnaprej.

Običajno se izvaja komunikacija za identifikacijo primarnih informacij, ki so potrebne za reševanje nalog, dodeljenih anketarju. Pogosto zastavljajo vprašanja več oseb. Konec koncev, namen ankete sploh ni študija določenega posameznika. Tudi za zbiranje informacij lahko uporabite vprašalnik - to je metoda zelo podobna intervjuju. Vse se zgodi v pisni obliki. Obstajajo tudi predhodno oblikovana in pisna vprašanja. Iz zgornjih ugotovitev je mogoče sklepati, da je raziskava prejeta primarna informacija več sodelujočih, da bi rešili naloge.

Kako točno in obširno ljudje odgovarjamo na vprašanja je odvisno tako od anketiranega znanja kot od anketarja, ki ustvarja celotno okolje za komunikacijo. Dejansko so ti dve najbolj vplivni dejavniki. Pomemben je tudi čas in kraj srečanja, prisotnost nepooblaščenih oseb v isti sobi, ki lahko bistveno ovirajo proces.

Obstaja strokovna anketa - to je v resnici enak razgovor, kot je opisano zgoraj. Ta metoda je širša. Ponavadi se na tem področju rešujejo problemi precej zapletenega značaja. Hkrati pa niso potrebni samo anketarji, temveč resni strokovnjaki, ki lahko hkrati zberejo prave informacije. Anketiranci so tudi starejši ljudje - direktorji podjetij, recenzentov, uradnikov itd. Ponavadi strokovno anketo zahteva sodelovanje približno 20-30 ljudi. Ta metoda pogosto pomaga pri razumevanju težav velikih podjetij, da bi ugotovila razloge za njihovo pojavljanje. Načeloma lahko direktorji in lastniki podjetij sami vodijo takšne razgovore, vendar če so v tej zadevi nesposobni, jih je bolje zaupati strokovnjakom. Imajo možnost, da izvajajo raziskave od samih korenin, torej od samega sestavljanja vprašanj do obdelave vseh zbranih informacij.

Pogosto se strokovna raziskava primerja z velikimi sociološke raziskave, vendar je tako. Anketarji porabijo precej dela, preden dobijo rešitev za eno ali drugo nalogo. Profesionalnost osebe, ki postavlja vprašanja, je zelo pomembna, zato mora ustvarjati najbolj prijetno okolje za anketiranca, da se lahko najbolj razkrije in odgovori na vsa vprašanja pozitivno in nedvoumno. Zato ta metoda ni razširjena na internetu. Včasih so porabljeni za denar, vendar pa anketiranci o tem najprej ne mislijo, se morajo prilagoditi dejstvu, da je njegovo mnenje zelo pomembno za reševanje določenega problema, da je za anketarja zanimivo in pomembno, da komunicira z njim. Za razgovor je izbrana samo pristojna oseba, ki pozna eno ali drugo področje, na katero se naloga dodeli. Na primer izkušeni kulturni delavci, aktivisti, organizatorji dogodkov lahko odgovorijo na vprašanja o aktivnostih v prostem času.

Strokovna raziskava se lahko izvede tako znotraj kot v odsotnosti. Pomanjkanje prve oblike intervjuja je, da ljudje preživijo precej časa. Poleg tega se veliko sredstev porabi za obdelavo vseh zbranih podatkov. Da ne bi zapravljali dragocenega časa, uporabite vprašalnik v odsotnosti, vendar je treba opozoriti, da se srečanje osebnega življenja zagotavlja bolj popolne informacije za dodeljene naloge. Konec koncev, potem strokovnjak ne more dobiti le besednega odgovora na vprašanje, ampak tudi "brati" neverbalno sporočilo, ki je prav tako zelo pomembno.