Podjetje `Stakhanov`: povratne informacije zaposlenih

Torej, danes moramo razumeti, kakšna organizacija se imenuje "Stakhanov" pregledi. Kakšen delodajalec je to? Katere storitve ponuja? Kaj izstopa med drugimi podjetji, ki ponujajo zaposlitev? Odgovor na vse to ni tako težko, kot se zdi, če natančno pogledate številna mnenja podrejenih.

Opis dejavnosti

"Stakhanov" je agencija za zaposlovanje. Ponujam iskalcem zaposlitve iskanje zaposlitve, predvsem na podlagi rotacije. Ta funkcija je poudarjena od vseh podrejenih.

Pregledi "Stakhanova" za njihove dejavnosti na splošno zaslužijo dvoumne. Nekateri pravijo, da delo podjetja na trgu dela ni vloženo. Hkrati nekdo zagotavlja, da agencija za zaposlovanje pomaga pri iskanju zaposlitve brez posebnega stresa - kaj toliko ljudi potrebuje toliko. Družba ima veliko dejavnosti, ne specializira se v eni smeri.

Kariera

"Stakhanov" ocenjuje pozitivno število prostih delovnih mest. Če menite, da je veliko mnenj, potem delodajalec ponuja toliko mest za delo.

Delovna mesta so različna - od graditeljev do menedžerjev prodaje. Zato ne moremo imenovati enega posebnega področja dejavnosti, v katerem deluje "Stakhanov". Pri izbiri kraja za nadaljnje delo se upoštevajo želje prosilca. Sam ima pravico izbrati določeno področje dela.

Na splošno je "Stakhanov" univerzalni kraj za iskanje zaposlitve. Tukaj se obrnem, z veliko verjetnostjo, da bi lahko našel službo na najprimernejšem mestu.

Obljube

Kakšne obljube ima raziskovan delodajalec pred začetkom sodelovanja s to ali tisto osebo? Pregledi "Stakhanov" zaslužijo sorto. Toda ta delodajalec nudi dobra jamstva. Če verjamete v številne preglede, jih privabijo.

Največ pozornosti se osredotočimo na:

• uradna zaposlitev;
• socialna jamstva;
• razvoj (poklicni in poklicni);
• visoki dohodki;
• prijazno ekipo;
• pridobivanje izkušenj na različnih področjih dejavnosti;
• plačilo nastanitve in usposabljanja, medtem ko delate kot ura.

Zato se zdi, da delodajalec res skrbi za vsakega od njegovih podrejenih. Katera izmed naslednjih značilnosti pa v praksi ni zagotovljena? Kaj naj iskam na prvem mestu?

Dekoracija

"Stakhanov" ocenjuje, da zaposleni pozitivnega tipa zasluži dejstvo, da so vsi podrejeni sčasoma formalizirani za delo na uraden način. In to se zgodi po usposabljanju, če obstaja.

Če gre za vprašanje urejanja ure, nato pa neposredno pri imenovanju delavca na določeno delovno mesto, podpisana pogodba o delu. Po tem se državljan pošlje delodajalcu za opravljanje delovnih nalog.

Nekateri pravijo, da "Stakhanov" uradno ne zaposluje prebivalstva. Vse to je laž. Organizacija je velika in slavna. Pripravlja vse v skladu z uveljavljeno rusko zakonodajo. V nasprotnem primeru bi bila agencija za zaposlovanje že zdavnaj zaprta.

Delovni pogoji

Podjetje "Stakhanov" pregledi zaposleni zaslužijo raznoliko naravo. Toda veliko negativnosti je prikazano za predvidene delovne pogoje. Zelo pogosto ne ustrezajo svojim podrejenim.

Mnogi poudarjajo, da se potovanje na delovno mesto plača v celoti. Poleg tega je tudi pri delu vse potrebno za opravljanje dela. Ampak o vsakem udobju govora ne more biti.

Če verjamete v številne preglede, včasih po zaposlitvi se izkaže, da za delo ni nobenih predmetov. Poleg tega je potrebnih 12-14 ur dnevno, da delajo brez odmora in prekinitev. To je izjemno težko storiti. Ob sklenitvi pogodbe seveda nihče ne bo govoril o teh značilnostih.

Obstajajo tudi pozitivna mnenja o korporaciji Stakhanov. Pregledi delovnih mest zaslužijo dobro organizacijo nekaterih krajev dela. Ampak vse je odvisno od razmer in izbranega prostega delovnega mesta. Najpogosteje se prosilci pritožujejo glede ne najboljših delovnih pogojev.

Možnosti

Pregledi zaposlenih "Stakhanova" niso najboljši zaslužki za razvojne možnosti po zaposlitvi. Kot smo že omenili, bomo morali delati predvsem z urami. To nikogar ne preseneča. Toda z zaposlovanjem zaposleni obljubljajo karierno rast, pa tudi poklicni razvoj.

V praksi se vse izkaže drugače. LLC "Stakhanov" pregleduje zaslužek kot delodajalec, ki ni primeren za gradnjo kariere. Tukaj so zaposleni na navadnih delovnih mestih. In o morebitnem povečanju govora ne moremo.

V skladu s tem ne bo nobenih možnosti in kariere. Edina stvar, za katero lahko upate, je profesionalni razvoj. Toda ob upoštevanju trda delovnega urnika in ne najboljših delovnih pogojev mnogi pravijo, da se vse delovne naloge izvajajo mehanično. Upoštevati je treba vse te dejavnike. Ti pregledi zaposlenih "Stakhanov" si zaslužijo največkrat. Vsa ta mnenja niso potrjena, vendar so trditve pogosto izpolnjene. Ti razmišljajo o primernosti zaposlitve.

Ekipa

Kaj še pripravlja podjetje "Stakhanov"? Mnenja o delodajalcu je to ostalo in dobro, in ne veliko. Z gotovostjo lahko rečemo, da podjetje ni goljufija. Toda hkrati ne vse obljube, ki jih ima nazaj.

Če želimo predvideti, v katerem delovni skupini je potrebno trdo delati. Vse je odvisno od izbranega prostega delovnega mesta in od delodajalca, ki je zaprosil za pomoč Stahanovu. Prijavitelji najpogosteje navedejo, da organizacija ponuja delovne pogoje, v katerih delovni kolektiv nima posebne vloge. Komuniciranje preprosto ne ostane niti moči niti časa.

Kljub temu nekateri poudarjajo, da so kolegi na delovnem mestu sprejemljivi, prijazni. Čeprav včasih ni najboljša ekipa. Vse to je treba upoštevati. Številna mnenja kažejo, da je bližje koncu kolegov, utrujeni in o kakršnem koli prijaznem odnosu in govoru ne more biti.

"Stakhanov" ni mesto za iskanje novih prijateljev. Navsezadnje bo delovno mesto moralo delovati. Čas ne bo zadosten za komunikacijo. To je treba zapomniti pred zaposlitvijo.

Plače

Kakšne druge značilnosti ima Stakhanov? Pregledi delovnih mest zaslužijo dvoumno vrsto. Veliko negativnosti se izraža za plače, plačane podrejenim. Navsezadnje je na voljo visoka plača.

Toda v praksi se vse izkaže drugače. V resnici so zaslužki na urah majhni. Mnogi se pritožujejo zaradi nizke urne plače. In tudi ob upoštevanju dejstva, da je treba opravljati uradne dolžnosti 12 ur na dan, še vedno ne zaslužijo normalno denar. Na primer, na nekaterih položajih je plača 85 rubljev na uro. To je zelo majhno.

Prav tako je treba opozoriti, da podrejeni pogosto opažajo velike zamude pri plačah. Včasih po vrnitvi s straže morate počakati 2-3 mesece zasluženih sredstev. In niso vedno plačani v celoti.

V nekaterih primerih, "Stakhanov" pregled pozitivne vrste prejema za zaslužek. Občasno obstajajo mnenja, ki kažejo, da je bila plača pravočasno in precej. Da, delovni pogoji puščajo veliko zaželenega, toda trpljenje je vredno.

O šefih in voditeljih

Podjetje "Stakhanov" preverja različne vrste zasluži voditelje in voditelje, ki izpolnjujejo v teh ali drugih krajih. Na kaj zaposleni opozarjajo?

Del podrejenih zagotavlja, da bo moral po prihodu na delovno mesto opravljati naloge pod vodstvom normalnih, prijaznih in razumnih šefov. Lahko se pogajate z njimi. Edina stvar, ki skoraj zahteva vse, je spoštovanje discipline. Z vestnimi podrejenci se managerji nagibajo k stiku.

Toda nekateri pravijo, da niso šefi, ki se srečajo na straži. Odlikujejo ga nepošteni, nepošteni in nadvladi odnos do navadnih kadrov. Stalno so kaznovali in kaznovali tudi bona fide podrejene.

Rezultati

Zdaj je jasno, kakšna je družba, imenovana "Stakhanov" (Tyumen). Povratne informacije zaposlenih o tem podjetju ostanejo negativne in pozitivne. Podjetje lahko najdete v črnih seznamih delodajalcev. Vse to je posledica številnih trditev, ki so izražene v naslovu "Stakhanov".

Ta delodajalec je daleč od idealnega. Toda resnično pomaga pri iskanju zaposlitve in dela za čas kot premik. Ni najboljše mesto za ustvarjanje kariere. Toda v Stakhanovu lahko dobite službo za zaslužek. Pregledi kažejo, da ta družba ni goljufiva.