Osebje: "BEST-Nepremičnine". Ali naj se ukvarjam z agencijo?

Danes moramo ugotoviti, kaj zasluži mnenje zaposlenih "BEST Real Estate". Kakšna organizacija je to? Ali je smiselno zaprositi za nadaljnje zaposlitve? Kakšne so prednosti in slabosti podjetja? Vsa ta dejstva lahko dejansko povedo številna mnenja podrejenih. Samo oni lahko poudarijo informacije, ki jih nihče ne pove, kdaj so zaposleni ali anketirani. Katere funkcije bodo pozorne na vse iskalce zaposlitve? Koliko je BEST Real Estate vestna korporacija?

Opis

Za začetek se je treba seznaniti z dejavnostmi delodajalca. To je pomemben trenutek, ki ga zanimajo mnogi prosilci. Kaj naredi BEST Real Estate?

Ta družba je nepremičninska agencija. Ponuja prebivalstvu različne storitve, povezane s stanovanjskimi in nestanovanjskimi prostori. Ne opravlja nobenih dejavnosti v senci.

Ta smer pritegne veliko ljudi. Konec koncev je nepremičnina v večini prebivalstva povezana z dobrim dobičkom in velikim denarjem. Zato nekateri razmišljajo o zaposlovanju na tem področju. Kakšne povratne informacije dobijo BEST Real Estate? Ali naj stopim v stik z to družbo?

Storitve

Če želite to v celoti razumeti, se morate zavedati, kaj točno podjetje počne. Katere storitve ponuja javnosti? Konec koncev, njihovo izvajanje bodo neposredno obravnavali podrejeni.

Do danes ponuja "BEST Real Estate":

• Storitve najema nepremičnin (stanovanjskih in nestanovanjskih);
• prodaja nepremičnin;
• registracija hipoteke;
• podpora transakcij nakupa in prodaje nepremičnin.

Z drugimi besedami, organizacija zagotavlja vse realtorske storitve. To mora biti pozoren na vsakega potencialnega delavca. Navsezadnje bodo nepremičninske storitve morale reševati po zaposlitvi.

Lokacija:

Zaposleni "BEST-Nepremičnine" zaslužijo sorto. Za lokacijo podjetja najdemo pozitivna mnenja. Služi prebivalstvu Moskve in Moskvi.

"BEST Real Estate" je nepremičninsko podjetje, ki ponuja delo z nepremičninami v Moskvi in ​​regiji. V drugih regijah države korporacija ne izvaja svojih dejavnosti. Zato so nekateri iskalci zaposlitve vznemirjeni. Konec koncev, možnost iskanja zaposlitve ni vedno v lasti vseh.

Toda v bistvu obstajajo pozitivne povratne informacije od zaposlenih. Naslov "BEST-Nepremičnine" v Moskvi še zdaleč ni sam. Obstaja veliko vej organizacije. Na primer, lahko najdete »BEST Real Estate« na naslednjih naslovih:

• Trekhgorny Lane, stavba 15, stran 1.
• Tsvetnoy Boulevard, 30, stavba 1.
• Shchepkina, hiša 47/1.

To je šele začetek. Skupaj v glavnem mestu in v moskovski regiji je približno 16 vej organizacije. Lahko rečemo, da korporacija ni goljufija. Res obstaja in ponuja storitve za delo z nepremičninami katere koli vrste.

Nedavno je organizacija odprla svoje podružnice v Sočiju in Krimu. Povratne informacije zaposlenih "BEST-Nepremičnine" dobivajo pozitivno vrsto dejstva, da se podjetje res razvija. Obeti za zaposlitev se pojavljajo v nekaterih regijah Rusije. Prosilci so prepričani, da je agencija res dobra ponudba pogojev za sodelovanje. Ali je res tako? Koliko je "BEST-Real Estate" dober delodajalec? Kakšne prednosti in slabosti so najpogosteje pozorne na delavce?

Obljube delodajalca

Ne morete prezreti obljub, ki jih delodajalec daje vsem svojim podrejenim in novim zaposlenim. To je njihova izvedba, ki omogoča oceno sodne poštenosti enega ali drugega nadrejenega.

"BEST-Nepremičnine" ponuja zelo tipične perspektive. Med njimi lahko razlikujemo:

• prilagodljiv delovni čas;
• vreden zaslužek;
• uradna zaposlitev za delo;
• možnosti za prekrivanje in izlete;
• prisotnost prijateljskega kolektiva;
• karierna rast;
• strokovni razvoj;
• udobne delovne pogoje;
• odsotnost uradne rutine;
• niz različnih prostih delovnih mest;
• delo v primernih krajih;
• polni socialni paket.

Nič čudnega. Toda kandidati, če verjamete delavcem, privabijo takšne predloge. Agencija za nepremičnine "BEST-Nepremičnine" povratne informacije zaposlenih za obljube postanejo pozitivne. Koliko ustrezajo realnosti? Ali je tako velika in vedno večja korporacija dober delodajalec?

Kariera

Določitev odgovora je zelo težka. Še posebej ob upoštevanju, da obstaja veliko prostih delovnih mest za BEST-Nepremičnine. Vsi se imenujejo drugače. Toda na koncu se dejavnost ukvarja z eno stvarjo - prodajo nepremičnin.

Povratne informacije zaposlenih v "BEST-Nepremičnine" kažejo, da za tega delodajalca običajno ni vodstvenih položajev. Toda običajna uvrstitev, kot je nepremičninski posrednik ali vodja prodaje, so vedno končana. Lahko jih vidite na uradni spletni strani družbe. Prav tako bo prikazalo, kam greš na delo. Zelo priročno!

Uradna zaposlitev

Agencija za nepremičnine "BEST-Nepremičnine" povratne informacije zaposlenih s pozitivnim tipom prejmejo dejstvo, da ta delodajalec vse podpisane pogodbe o delu z vsemi podrejenimi. To pomeni, da je tu uradna zaposlitev. Tisto, kar toliko potrebuje.

Nekateri pravijo, da "BEST Real Estate" spodbuja neformalno delo. Dejansko bo trajalo nekaj časa za delo brez registracije, vendar je vse zakonito. Delovna pogodba s podrejenimi ni podpisana med njihovim usposabljanjem. Po pripravništvu in seznanitvi s prihajajočim delom bo mogoče na zahtevo zaposlenega uradno zaposliti. Nihče ne bo ostal neskladen. Konec koncev, "BEST Real Estate" - to je resna nepremičninska družba. Vrednoti njen status in položaj. Zato družba izpolnjuje zakonske zahteve za vse delodajalce. Pristojbine brez uradne zaposlitve nimajo dokazov. To dejstvo je treba upoštevati pri vseh morebitnih zaposlenih, ko preučujejo številne ocene o korporaciji. Vse to je šele začetek.

Urnik dela

"BEST-Nepremičnine" na povratne informacije zaposlenih Petrovka prejme sorto. Vendar, tako kot katera koli druga veja organizacije. Povsod so na voljo enaki pogoji dela. Zato lokacija podjetja ni tako pomembna.

Urnik dela v "BEST-Nepremičnine" prejema dvoumna mnenja. Nekateri pravijo, da je res prožen. Ja, in delo, zlasti realtor, zelo priročno. Brezplačen urnik, delovni dan se lahko načrtuje samostojno. Glavna stvar je samo izpolniti načrt. Priročno, še posebej, če lahko oseba racionalno porazdeli delovni čas. Potem je dovolj časa za počitek.

Toda večina pregledov zaposlenih "BEST Real Estate" ni najboljša za urnik dela. Ni standardiziran, zato je zelo težko reči, kako bo treba delati na ta dan ali tisti dan. Včasih je veliko dela. Toliko, da morate ostati nadure. In tudi na dan, včasih postane nujno, da opravljajo svoje naloge v "BEST-Real Estate". V nekaterih situacijah delo morda ni. V takih trenutkih morate zgrešiti pisarne korporacije.

Na splošno je situacija v zvezi s programom dela dvoumna. Ampak to je popolnoma enako kot pri kateri koli nepremičninski agenciji, nič presenetljivo v njem. Povratne informacije osebja o podjetju "BEST Real Estate" poudarjajo, da razpored dela tukaj ni standardiziran. Le nekaj prostih delovnih mest ima jasne časovne omejitve za prisotnost na delovnem mestu. Toda za delo s skrajšanim delovnim časom in nadurno delo je potrebno ostati zelo pogosto. Niso vsi zadovoljni s to dvomljivostjo. Nekateri zaposleni svetujejo uporabo "BEST-Nepremičnine" le kot delni čas ali dodaten vir dohodka. Vendar ne za trajno in osnovno zaposlitev.

O intervjuju

Pregledi zaposlenih v podjetju "BEST Nepremičnine" v Kuzminki, pa tudi v kateri koli drugi veji organizacije, ne dopuščajo nedvoumno povedati, koliko delodajalca vesti. Mnogi zapustijo svoja mnenja o intervjuju. Kaj je o njem povedal?

Vsak zaposleni ima svoje izkušnje s prvo komunikacijo s potencialnim delodajalcem. Nekateri pravijo, da intervjuji potekajo v čistih in udobnih pisarnah brez veliko težav. Posebnih značilnosti tega postopka ni. Razen če zaposleni menedžerji ne bodo podrobno govorili o zaposlovanju, pa tudi prednosti zaposlitve v "BEST Real Estate". Na vprašanja bodo odgovorili čim prej. Razgovor poteka na standarden način - izpolnjevanje vprašalnika in komuniciranje z zaposlenim. Nič čudnega. Hitro in brez nepotrebnih napetosti.

Toda včasih pregledi zaposlenih "BEST-Nepremičnine" niso najboljši za zaslužek. Nekateri zaposleni poudarjajo, da bo trajalo veliko časa, da počakajo na pogovor z zaposlenim. Nekateri preživijo v pisarnah, ki čakajo več ur. In potem menedžerji hitro in z nekaj prezir, ne upoštevajte pogovora z morebitnim zaposlenim. Ni podatkov o tem primeru. Sami se moraš naučiti o vsem, kar dobesedno potegne podrobnosti o sodelovanju s strani menedžerjev. Včasih celo intervjuvači večkrat spremenijo med pogovorom.

Vse to zavrača prijavitelje. Zlasti glede na dejstvo, da nekatere povratne informacije zaposlenih ("BEST-Nepremičnine" - podjetje, ki zaposluje veliko osebja) kaže na pomanjkanje dobre vere za zaposlene vodje. Domnevno, "vlijejo vodo v ušesa", govorijo o prednostih zaposlovanja v korporaciji. Naredijo vse, da privabijo nove posnetke, saj vedo, da lažejo. Mnogi zaposleni v organizaciji to pravijo. Kljub temu okraševanje resničnosti nikogar ne preseneča. Toliko delodajalcev deluje.

O iskanju pisarn

Mnenja zaposlenih v "BEST-Nepremičnine" na Cvetnoy Boulevard so pretežno pozitivne zaradi priročne lokacije pisarne. Podobna mnenja veljajo za vse podružnice nepremičninske agencije. Skoraj vsi vlagatelji in zaposleni poudarjajo, da se "BEST Real Estate" nahaja v bližini postaj podzemne železnice. Na delovnem mestu bo enostavno.

Ni negativnega glede lokacije pisarn. Edina pomanjkljivost je, da včasih je dolga pot do objektov. Toda podoben problem je opaziti v vseh agencijah za nepremičnine. Potovati moramo po Moskvi in ​​v regiji, ki prikazuje te ali druge predmete.

Skladno s tem, če je primeren položaj pisarn organizacije pomemben za zaposlenega, je "BEST-Nepremičnine" primeren za zaposlitev. Predolgo ni treba iskati podružnic družbe. V bistvu so vodilne točke postaje metroja v Moskvi. Zato obstajajo pozitivni pregledi zaposlenih. "BEST Real Estate" (kako priti do te ali tiste podružnice, vse interese vlagateljev) je enostavno najti. Dovolj je, če želite izvedeti naslov organizacije, nato pa pojdite na potrebno postajo podzemne železnice in hoditi le v dveh korakih. Nič težka ali posebna. Mnogi ljudje praviloma preučujejo natančno lokacijo pisarn podjetja z uporabo posebne interaktivne karte. Opaziti je mogoče, da dobesedno 5-10 minut hoje v eni ali drugi smeri iz postaje podzemne železnice - in delavec bo na delovnem mestu.

Ekipa

In kaj podrejeni govorijo o delovnem kolektivu? Za nekatere je ta funkcija izredno pomembna. Mnenja zaposlenih v "BEST-Nepremičnine" (ulica Shchepkina ali katera koli druga - to ni tako pomembna) dobi v bistvu dobro delovno skupino. Opozoriti je treba, da boste morali v pisarnah sodelovati s prijaznimi ljudmi. Mnogi sodelavci so naklonjeni, razumljivi in ​​odprtostni. Pripravljeni so kadarkoli priti do reševanja, podpirati in predlagati nekaj novincem. "Polaganje" v ekipi ni tako težko, kot se zdi. Veliko mladih, aktivnih in veselih ljudi dela v podjetju "BEST Real Estate" (Moskva). Povratne informacije osebja poudarjajo, da je delovno skupino zahvaljujoč, da včasih lahko sprejmete nekatere pomanjkljivosti delodajalca. S kolegi se lahko preprosto strinjate o zamenjavi, se lahko zanesete na njih.

Čeprav vsi v "BEST-Nepremičnine" niso prijazni in odprti. Ni najprijetnejših osebnosti. Vendar so praviloma redki. In v organizaciji že dolgo časa ne ostanejo. Zato lahko pričakujete, da boste delali v prijetni in prijazni ekipi, ki bo vedno prišla do rešitve.

Druga prednost, ki poudarja povratne informacije zaposlenih o podjetju "BEST Real Estate", je korporativna etika. V tej organizaciji je daleč od zadnjega mesta. Redno potekajo različne poslovne skupine in druge dejavnosti, ki združujejo delovno skupino. "BEST-Nepremičnine" je odličen kraj za zaposlovanje družabnih ljudi. S kolegi je treba nenehno kontaktirati.

Plače

Družba posveča posebno pozornost. To je zaslužek in velika dobička, ki pritegne veliko zaposlenih v različne organizacije. Podrejeni so pripravljeni podpreti številne pomanjkljivosti delodajalca, vendar le, če je vse to dobro plačano. Kako so stvari na "BEST-Real Estate" na tem področju?

Mnenja delavcev večinoma niso najboljša. "BEST Real Estate" na Petrovka pregledi zasluži kot delodajalec, ki zavede svoje podrejene. Enako velja za vse druge oddelke korporacije. Celotna točka je, da se zaposlenim najprej ponudijo dostojne plače in pravočasno. V praksi se vse izkaže drugače.

Nekateri podrejeni poudarjajo, da na nekaterih položajih ni plač. In če je na voljo, so na voljo majhne plače. Glavni vir dobička v "BEST-Nepremičnine" je odstotek transakcij. Seveda se ne izvajajo vsak dan. Zato se pričakujejo obeti za velik dobiček družbe, vendar jih ni vedno mogoče izvesti. To funkcijo je treba upoštevati pri vseh morebitnih zaposlenih.

Večina zaposlenih meni, da je "BEST-Nepremičnine" dober kraj za zaslužek dodatnega denarja. Toda, kot smo že omenili, podjetje za stalno zaposlitev ni dobro. Nekateri so prisiljeni delati ponoči (na primer v "črnem petek") brez dodatnega plačila. To je kršitev uveljavljene delovne zakonodaje v Rusiji. Toda to se dogaja.

Upanje za dobro plačo v "BEST-Nepremičnine" ni vredno. Da, potekajo obeti in priložnosti za dobiček. Toda v sodobnem svetu jih je zelo težko izvajati.

Šefi

Delo v "BEST-Nepremičninski" pregledi zaposlenih prejema sorto. Nekateri menijo, da je zaposlitev v podjetju le delo s krajšim delovnim časom, nekdo obtožuje organiziranosti nepoštenega vedenja, nekateri podrejeni pa so zadovoljni s svojo zaposlitvijo. Pogosto se osebje konvergira v eni stvari - v mnenjih o šefih.

Vodje v "BEST-Real Estate" ne prejmejo najboljših pregledov. V bistvu so negativne odtenke. Zaposleni poudarjajo, da so direktorji podjetja neoperativni in nepošteni ljudje. Vedno obremenijo svoje podrejene z delom.

Takšnih informacij ni natanćno potrjenih, vendar organizacija pogosto dobi negativno vodstvo. Realne povratne informacije zaposlenih v "BEST-Nepremičnine" praviloma vsebujejo veliko pritožb organom. To je običajen pojav, ki se pojavlja tudi med idealnimi delodajalci. Veliko podrejenih ostaja nesrečno s plačami ali šefi.

Globe

Ena od metro postaj, v bližini katere se nahaja "BEST Real Estate", je "VDNKH". Povratne informacije osebja kažejo, da obstajajo denarne kazni, tako kot v preostanku podjetja. To je najpogostejši ukrep kaznovanja za nemočne delavce. Kaj pravijo podrejeni?

Številni pregledi poudarjajo, da se sistem kazni v "BEST-Nepremičnine" pogosto uporablja. Zaposleni so kaznovani zaradi skoraj nobenega nadzora. In na tem področju je načelo kolektivizma. Ničesar ni treba kriviti. Dovolj je, da je eden od kolegov naredil napako. Potem bo celoten premik kaznovan. To velja za povsem normalno.

Zaradi velikega števila glob se realni zaslužek podrejenih zmanjša. In to je glede na dejstvo, da v "BEST-Real Estate" in brez te nizke plače. Zato večina zaposlenih ne priporoča organizaciji za zaposlitev. V vsakem primeru pa lahko celo idealen delavec dobi globo ali opomin tukaj. To bo treba zapomniti, ko posnamete intervju. Globalni sistem v "BEST-Nepremičnine" se uporablja vsak dan.

Rezultati

Torej je vredno, da se obrnete na delodajalca, ki se preučuje? Agencija nepremičnin "BEST-Realty" pregledi zaposleni na splošno niso najboljši. Veliko zahtevkov zasluži to podjetje. V podjetju ne smete pričakovati kariere ali dostojne plače. Tukaj morate pogosto delati veliko in se malo naučiti. In zaslužka v družbi ne moremo imenovati stabilno. Neposredno je odvisno od obsega dela.

Na splošno se »BEST Real Estate« ne razlikuje veliko od katere koli druge nepremičninske agencije. To podjetje lahko pogosto vidite na črnem seznamu delodajalcev. Vse to je posledica negativnega, kar je pogosto izraženo v naslovu vodij korporacije.

Organizacija ni primerna za zaposlitev za vse. In, kot smo že omenili, se delo tukaj priporoča le kot delo s krajšim delovnim časom ali kombinacija. Potem lahko zmanjšate frustracije v korporaciji na minimum. Ne morete poklicati nepremičninske agencije idealno. Ima veliko pomanjkljivosti. Ampak skupaj s to "BEST-Nepremičnine" ni najslabši delodajalec. To niso scammers. Organizacija je primerna za ljudi, ki so odporni na stres, pripravljeni trdo delati.