Kako pripraviti povzetek. Primer revizorjevega povzetka

Mnogi verjamejo v to pripravi povzetek Morate se ukvarjati, če ste ostali brez dela. Vendar je večina HR menedžerjev prepričana, da mora vsak strokovnjak imeti vsaj en pravilno sestavljen dokument, ki vsebuje podatke o tebi kot zaposlenega. Še bolje, če jih je več.

Razmere na trgu

Letos je trg dela ponovno postal trg za delodajalce. Z drugimi besedami, na trgu je več iskalcev zaposlitve kot brezplačna delovna mesta. To še posebej velja za prosta delovna mesta na področju gospodarstva in financ. Proizvodnja v državi se zmanjšuje, mnogi podjetniki prenehajo poslovati.

Ni presenetljivo, da imajo zaposleni v mnogih podjetjih raje dobro napisano nadaljevanje. Na delo računovodje, na primer, bo le v primeru, če delodajalec je še vedno v fazi obravnave kandidatov bodo lahko videli, da je na njegovem obrazu, bo postal pristojna in odgovorna oseba.

Glavna priporočila za pripravo takega dokumenta, pa tudi primer revidiranja revidiranca, so v strokovni literaturi in revijah, namenjenih zaposlovanju. Če natančno preberete tam navedena priporočila, pri pripravi tega dokumenta navadno ni težav.

Značilnosti kompilacije

Celotna struktura dokumenta postane jasno, če natančno preučite primer revije računovodje z majhno delovno izkušnjo. Tukaj je pred vami kot primer:

Sergeeva Alena Ivanovna

Datum rojstva: 01/01/1990.

Kontaktni telefon: (495) 222-22-22.

Namen: najti položaj vodilnega revizorja.

Izobraževanje:

2007-2012 - KubSU.

Fakultet: Ekonomija in management.

2013 - ChSU "Scrabble".

Specializirani tečaj: 1C 8.2.

Delovne izkušnje:

2012 - danes - LLC "Malyshka" (trgovina na debelo z igračami).

Položaj: računovodja.

Odgovornosti: obračunavanje naselij z nasprotnimi strankami, priprava osnutka akti o spravi.

Strokovne spretnosti:

• Priprava gotovinskih dokumentov.
• Narediti denarna knjiga.
• Priprava plačilnih dokumentov.
• Delo z denarjem.

Izkušeni uporabniki računalnika: MS Office, 1C 8.2, Consultant Plus.

To so obvezni podatki, v odsotnosti vsaj enega od njih pa se ne bo upoštevalo. Poleg tega lahko navedete zakonski stan, registracijo, osebne lastnosti. Nekateri HR-menedžerji se negativno sklicujejo na dokument, kjer želena raven plač ni določena.

Koristni nasveti

Poročajte samo o sebi, saj je večina informacij enostavno preveriti. Primer lahko podate: povzetek računovodje vsebuje informacije, ki jih prosilec pozna angleško na ravni pogovorov. V tem primeru veste, da lahko delodajalec na intervjuju nenadoma preide na angleščino, da preizkusi svoje znanje.

S podobnim dokumentom lahko sestavite tako, da izpolnite standardni obrazec, ki ste ga v časopisu objavili za kadrovsko osebje, ali pa uporabite zgornji primer. Življenjepis računovodja mora biti jasen, jedrnat, ne vsebuje nepotrebnih informacij - tako je osnovno pravilo njegove priprave. Potem, ko boste nekaj ur pripravili na sestavo pristojnega dokumenta, jutri boste prejeli vabilo na razgovor s potencialnimi delodajalci.

V prihodnosti poskušajte upravičiti informacije, opisane v življenjepisu. Primer računovodja, vestno opravljajo svoje naloge, je lahko nalezljiva: ostalo osebje, preveč, bodo začeli bolje delati, in družba bo bolj uspešna. Potem boste imeli resnično možnost zvišanja plače.